Início do plano de recrutamento de talentos na área de segurança Web3

Uma conhecida instituição de segurança em blockchain lançou oficialmente o plano de recrutamento global "Talentos em Segurança Web3" para 2025. Este plano visa atrair os melhores talentos que são apaixonados pela segurança em blockchain e por tecnologias de ponta. Quer seja um recém-formado que está apenas a entrar no mercado de trabalho, ou um especialista experiente com vasta experiência, qualquer pessoa que aspire a proteger o mundo descentralizado através da tecnologia pode candidatar-se a este plano.

Visão Geral das Oportunidades de Trabalho

Os talentos que se juntarem a este programa terão a oportunidade de:

• Enfrentar os desafios de segurança do blockchain a nível global
• Obter uma vasta quantidade de dados on-chain e recursos de poder de computação de IA de topo
• Trabalhar com especialistas em segurança de topo da indústria
• Participar na elaboração de normas de segurança do setor

Objetivo de recrutamento

1. Nova Estrela de Segurança Web3

Dirigido a recém-formados e jovens talentos com até 3 anos de experiência profissional:

• Ter resultados de exploração de vulnerabilidades relacionadas com segurança em blockchain ou binário
• Tem uma excelente classificação e resultados públicos em plataformas de segurança conhecidas.
• Domínio das principais linguagens de programação, capaz de desenvolver rapidamente scripts de ataque ou ferramentas de automação.
• Continuar a aprender as mais recentes tecnologias de segurança e ser capaz de aplicá-las em cenários práticos

2. Especialista sénior em segurança Web3

Dirigido a hackers éticos experientes, responsáveis pela segurança e investigadores independentes:

• Existem várias descobertas importantes no campo da segurança em blockchain ou binária
• Ter uma compreensão profunda da segurança cibernética e estar familiarizado com as tecnologias de ponta de exploração automática de vulnerabilidades
• Ter experiência em falar em público, publicar artigos ou ministrar treinamentos
• Ser capaz de representar a empresa na definição de normas e melhores práticas do setor

Remuneração

• A nova posição oferece um pacote salarial altamente competitivo.
• O salário anual para o cargo de especialista sênior pode chegar a 100-200 mil yuan
• A composição da remuneração inclui salário base anual, bónus de desempenho, incentivos de distribuição de lucros, opções de ações, entre outros.
• Pode personalizar a estrutura salarial de forma flexível de acordo com a situação individual

Processo de Recrutamento

1. Triagem de currículos: foco nas conquistas em pesquisa de segurança, honras em competições, etc.
2. Entrevista técnica: intercâmbio profundo com especialistas técnicos, exercício prático de ataque e defesa no local
3. Avaliação abrangente: o comitê de recrutamento avalia rapidamente e fornece feedback, personalizando o plano de desenvolvimento.
4. Assinatura do contrato de trabalho: Junte-se oficialmente à equipe de segurança de elite global

Direção da pesquisa

1. Sistema de defesa proativa Web3
2. Exploração de vulnerabilidades em plataformas subjacentes e contratos inteligentes
3. Proteção de segurança em blockchain impulsionada por IA

Este programa oferece uma rara oportunidade de desenvolvimento para talentos interessados na área de segurança do Web3. Se você deseja usar a tecnologia para proteger o futuro de um mundo descentralizado, considere candidatar-se a este time cheio de desafios e oportunidades.