De Wall Street a la Cadena de bloques: El viaje de transformación de una líder femenina
En esta era de constantes cambios, somos testigos del ascenso de las mujeres en diversos campos. Desde la tecnología hasta las finanzas, desde el arte hasta los negocios, ellas están escribiendo sus historias legendarias con perspectivas únicas y una tenacidad inquebrantable. Hoy, nos centraremos en la experiencia de Annabelle, la directora ejecutiva de Altius; su historia no solo es un reflejo del crecimiento personal, sino que también refleja el surgimiento del poder femenino en las corrientes de la época.
El trasfondo científico y tecnológico allana el camino hacia el futuro
En 2011, Annabelle ingresó en la Universidad Carnegie Mellon (CMU) para estudiar matemáticas y finanzas. Su elección de carrera fue en gran medida influenciada por su familia: su padre trabajaba en el sector financiero y su madre se centraba en la física y la ingeniería estructural. Este entorno familiar cultivó su gran interés por las ciencias y la ingeniería. Annabelle admite que su experiencia académica en la CMU sentó las bases para su futura transición profesional.
Exploración de la experiencia de Wall Street y nuevas oportunidades
Después de graduarse de la universidad, Annabelle, gracias a sus excelentes calificaciones, logró entrar en Wall Street, trabajando sucesivamente en Deutsche Bank y Nomura Securities. Esta experiencia le permitió ampliar rápidamente su perspectiva y acumular valiosa experiencia y conocimientos en la industria. Sin embargo, a medida que la regulación financiera se vuelve cada vez más estricta, Annabelle siente que el espacio para la innovación en las finanzas tradicionales es limitado y comienza a pensar en nuevas direcciones de desarrollo.
En 2017, con el auge de la ola ICO, "finanzas criptográficas" entró en la visión de más personas. Varios excompañeros de universidad de Annabelle fundaron el intercambio descentralizado AirSwap, le presentaron los conocimientos sobre la Cadena de bloques y el ecosistema de Ethereum, y la invitaron a unirse. Annabelle aceptó con gusto y oficialmente entró en el campo de las finanzas criptográficas.
Profundizando en DeFi, explorando la innovación
Durante su tiempo como directora de Asia en AirSwap, Annabelle adquirió un profundo conocimiento sobre el funcionamiento y los desafíos tecnológicos de las finanzas descentralizadas (DeFi). Se dio cuenta de la lentitud del sistema financiero tradicional en los procesos de liquidación y transacción, y se comprometió a utilizar la tecnología de Cadena de bloques para expandir los escenarios de aplicación de las finanzas tradicionales.
A finales de 2018, ante el problema generalizado de la falta de liquidez en la cadena de bloques en la industria, Annabelle decidió aprovechar su experiencia y antecedentes en banca de inversión para construir un proveedor de liquidez, proporcionando liquidez a plataformas de intercambio descentralizadas. En este proceso, se puso en contacto con el equipo de Amber Group y descubrió que compartían una filosofía común, ambos comprometidos a ser un puente entre las finanzas tradicionales y las finanzas criptográficas.
El camino de la innovación de 0 a 1
Durante sus seis años en Amber Group, Annabelle lideró al equipo en el desarrollo de varios nuevos productos desde 0 hasta 1, expandiendo nuevos negocios y creando nuevas marcas. Amber Group ha evolucionado desde productos de fondos de cobertura iniciales, hasta productos de negociación en el mercado secundario relacionados con la liquidez, e incluso inversión y incubación en el mercado primario, abarcando casi todos los posibles negocios en la industria.
Sin embargo, a medida que la empresa maduraba y se estabilizaba, Annabelle comenzó a tener nuevas ideas. Prefería el proceso de creación de 0 a 1 y quería probar nuevos negocios, productos y tecnologías. Por lo tanto, se retiró gradualmente de Amber Group y fundó Altius Labs en 2024.
Altius Labs tiene como objetivo abordar fundamentalmente problemas como la congestión de la red, los altos costos de transacción y la falta de escalabilidad en los sistemas de cadena de bloques, desarrollando una pila de ejecución modular que sea independiente de la máquina virtual (VM).
La búsqueda de equilibrio y sostenibilidad
Como una líder femenina valiente que se desafía a sí misma, Annabelle confesó que la industria de las finanzas criptográficas no solo ha realizado sus sueños, sino que también le ha planteado altas exigencias. Enfrentarse a los enormes cambios de la industria y la volatilidad del mercado representa un gran desafío para mantener la racionalidad y el pensamiento calmado.
Annabelle recordó: "En los inicios de la empresa, cada día era como si estuviera haciendo una carrera de cien metros, era bastante impaciente, esperaba ver resultados en poco tiempo. Pero después de varios ciclos de la industria, ahora me enfoco más en la 'sostenibilidad', buscando formas de trabajar y vivir que sean efectivas a largo plazo."
Hoy en día, ella ya no se centra únicamente en "ejecución" y "resultados rápidos", sino que se dedica más a "reflexionar" y "evaluar". Esta filosofía también se ha transmitido a su equipo: "Al enfrentarse a un problema, es más importante juzgar con precisión la gravedad, importancia y prioridad de la situación que responder y ejecutar de inmediato. Es preferible tomarse más tiempo para evaluar que actuar precipitadamente."
Perspectivas y recomendaciones para el futuro
Annabelle está llena de confianza en el futuro de la industria Web3 y está dispuesta a trabajar con su equipo en este campo. Se alegra de ver a cada vez más mujeres jóvenes unirse a esta industria y tener la oportunidad de convertirse en líderes por derecho propio.
Ella observó que las líderes femeninas y las empleadas tienden a adaptarse mejor a las fluctuaciones del mercado, manteniendo emociones relativamente estables tanto en los picos como en los valles de la industria. "Esta es la ventaja de las mujeres en esta industria", dijo Annabelle, "y a menudo pueden captar con más agudeza los cambios emocionales de los demás, teniendo una mayor capacidad de empatía."
Annabelle anima a más mujeres jóvenes a unirse a esta industria, ya que considera que la mejor manera de aprender es intentar: "Ya sea unirse a empresas consolidadas para acumular experiencia, participar en emprendimientos y convertirse en pioneras de la época, o incluso emprender por cuenta propia, no deben perder ninguna oportunidad. Ya sea que tenga éxito o no, esto es parte del crecimiento."
Frente a las dificultades y desafíos, ella sugiere "mantener una buena actitud, acumular experiencia y estar preparado para la próxima oportunidad."
Por último, Annabelle ofreció consejos a las jóvenes sobre cómo elegir una empresa. Ella cree que, al considerar empresas en etapa inicial, la calidad del equipo es fundamental, y la integridad, la honestidad y la motivación positiva son estándares innegociables, incluso más importantes que la dirección general del negocio.
La historia de Annabelle muestra cómo una mujer encuentra su camino en el rápido cambio del sector financiero tecnológico. Su experiencia no solo inspira a más mujeres a dedicarse a esta industria llena de oportunidades, sino que también inyecta nueva vitalidad a la diversidad y la innovación en todo el sector.
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De Wall Street a Web3: El camino de transformación fintech del CEO de Altius
De Wall Street a la Cadena de bloques: El viaje de transformación de una líder femenina
En esta era de constantes cambios, somos testigos del ascenso de las mujeres en diversos campos. Desde la tecnología hasta las finanzas, desde el arte hasta los negocios, ellas están escribiendo sus historias legendarias con perspectivas únicas y una tenacidad inquebrantable. Hoy, nos centraremos en la experiencia de Annabelle, la directora ejecutiva de Altius; su historia no solo es un reflejo del crecimiento personal, sino que también refleja el surgimiento del poder femenino en las corrientes de la época.
El trasfondo científico y tecnológico allana el camino hacia el futuro
En 2011, Annabelle ingresó en la Universidad Carnegie Mellon (CMU) para estudiar matemáticas y finanzas. Su elección de carrera fue en gran medida influenciada por su familia: su padre trabajaba en el sector financiero y su madre se centraba en la física y la ingeniería estructural. Este entorno familiar cultivó su gran interés por las ciencias y la ingeniería. Annabelle admite que su experiencia académica en la CMU sentó las bases para su futura transición profesional.
Exploración de la experiencia de Wall Street y nuevas oportunidades
Después de graduarse de la universidad, Annabelle, gracias a sus excelentes calificaciones, logró entrar en Wall Street, trabajando sucesivamente en Deutsche Bank y Nomura Securities. Esta experiencia le permitió ampliar rápidamente su perspectiva y acumular valiosa experiencia y conocimientos en la industria. Sin embargo, a medida que la regulación financiera se vuelve cada vez más estricta, Annabelle siente que el espacio para la innovación en las finanzas tradicionales es limitado y comienza a pensar en nuevas direcciones de desarrollo.
En 2017, con el auge de la ola ICO, "finanzas criptográficas" entró en la visión de más personas. Varios excompañeros de universidad de Annabelle fundaron el intercambio descentralizado AirSwap, le presentaron los conocimientos sobre la Cadena de bloques y el ecosistema de Ethereum, y la invitaron a unirse. Annabelle aceptó con gusto y oficialmente entró en el campo de las finanzas criptográficas.
Profundizando en DeFi, explorando la innovación
Durante su tiempo como directora de Asia en AirSwap, Annabelle adquirió un profundo conocimiento sobre el funcionamiento y los desafíos tecnológicos de las finanzas descentralizadas (DeFi). Se dio cuenta de la lentitud del sistema financiero tradicional en los procesos de liquidación y transacción, y se comprometió a utilizar la tecnología de Cadena de bloques para expandir los escenarios de aplicación de las finanzas tradicionales.
A finales de 2018, ante el problema generalizado de la falta de liquidez en la cadena de bloques en la industria, Annabelle decidió aprovechar su experiencia y antecedentes en banca de inversión para construir un proveedor de liquidez, proporcionando liquidez a plataformas de intercambio descentralizadas. En este proceso, se puso en contacto con el equipo de Amber Group y descubrió que compartían una filosofía común, ambos comprometidos a ser un puente entre las finanzas tradicionales y las finanzas criptográficas.
El camino de la innovación de 0 a 1
Durante sus seis años en Amber Group, Annabelle lideró al equipo en el desarrollo de varios nuevos productos desde 0 hasta 1, expandiendo nuevos negocios y creando nuevas marcas. Amber Group ha evolucionado desde productos de fondos de cobertura iniciales, hasta productos de negociación en el mercado secundario relacionados con la liquidez, e incluso inversión y incubación en el mercado primario, abarcando casi todos los posibles negocios en la industria.
Sin embargo, a medida que la empresa maduraba y se estabilizaba, Annabelle comenzó a tener nuevas ideas. Prefería el proceso de creación de 0 a 1 y quería probar nuevos negocios, productos y tecnologías. Por lo tanto, se retiró gradualmente de Amber Group y fundó Altius Labs en 2024.
Altius Labs tiene como objetivo abordar fundamentalmente problemas como la congestión de la red, los altos costos de transacción y la falta de escalabilidad en los sistemas de cadena de bloques, desarrollando una pila de ejecución modular que sea independiente de la máquina virtual (VM).
La búsqueda de equilibrio y sostenibilidad
Como una líder femenina valiente que se desafía a sí misma, Annabelle confesó que la industria de las finanzas criptográficas no solo ha realizado sus sueños, sino que también le ha planteado altas exigencias. Enfrentarse a los enormes cambios de la industria y la volatilidad del mercado representa un gran desafío para mantener la racionalidad y el pensamiento calmado.
Annabelle recordó: "En los inicios de la empresa, cada día era como si estuviera haciendo una carrera de cien metros, era bastante impaciente, esperaba ver resultados en poco tiempo. Pero después de varios ciclos de la industria, ahora me enfoco más en la 'sostenibilidad', buscando formas de trabajar y vivir que sean efectivas a largo plazo."
Hoy en día, ella ya no se centra únicamente en "ejecución" y "resultados rápidos", sino que se dedica más a "reflexionar" y "evaluar". Esta filosofía también se ha transmitido a su equipo: "Al enfrentarse a un problema, es más importante juzgar con precisión la gravedad, importancia y prioridad de la situación que responder y ejecutar de inmediato. Es preferible tomarse más tiempo para evaluar que actuar precipitadamente."
Perspectivas y recomendaciones para el futuro
Annabelle está llena de confianza en el futuro de la industria Web3 y está dispuesta a trabajar con su equipo en este campo. Se alegra de ver a cada vez más mujeres jóvenes unirse a esta industria y tener la oportunidad de convertirse en líderes por derecho propio.
Ella observó que las líderes femeninas y las empleadas tienden a adaptarse mejor a las fluctuaciones del mercado, manteniendo emociones relativamente estables tanto en los picos como en los valles de la industria. "Esta es la ventaja de las mujeres en esta industria", dijo Annabelle, "y a menudo pueden captar con más agudeza los cambios emocionales de los demás, teniendo una mayor capacidad de empatía."
Annabelle anima a más mujeres jóvenes a unirse a esta industria, ya que considera que la mejor manera de aprender es intentar: "Ya sea unirse a empresas consolidadas para acumular experiencia, participar en emprendimientos y convertirse en pioneras de la época, o incluso emprender por cuenta propia, no deben perder ninguna oportunidad. Ya sea que tenga éxito o no, esto es parte del crecimiento."
Frente a las dificultades y desafíos, ella sugiere "mantener una buena actitud, acumular experiencia y estar preparado para la próxima oportunidad."
Por último, Annabelle ofreció consejos a las jóvenes sobre cómo elegir una empresa. Ella cree que, al considerar empresas en etapa inicial, la calidad del equipo es fundamental, y la integridad, la honestidad y la motivación positiva son estándares innegociables, incluso más importantes que la dirección general del negocio.
La historia de Annabelle muestra cómo una mujer encuentra su camino en el rápido cambio del sector financiero tecnológico. Su experiencia no solo inspira a más mujeres a dedicarse a esta industria llena de oportunidades, sino que también inyecta nueva vitalidad a la diversidad y la innovación en todo el sector.